Η ηγεσία των ΕΔ, για την ακρίβεια ο πολιτικός προϊστάμενος αυτών την στιγμή που η ΝΕΑ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ δεν έχει φέρει ακόμη ούτε ένα νέο νόμο προς ψήφιση στην Βουλή προέβη στην αντικατάσταση των 2 εκ των 3 Αρχηγών των κλάδων ενώ ο τρίτος σύμφωνα πάντα με τις πληροφορίες των ΜΜΕ την γλύτωσε την τελευταία στιγμή.
Βέβαια η ενέργεια αυτή σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να συγκριθεί με την ενέργεια Μπεγλίτη, τις επιπτώσεις της οποίας ακόμη υφίσταται το στράτευμα, όμως τίθενται ορισμένα ερωτήματα, τα οποία χρήζουν απαντήσεων. Γιατί η κάθε νέα κυβέρνηση έχει ως πρώτο μέλημα της να αντικαταστήσει την ηγεσία των ΕΔ, από την στιγμή που αυτές είναι ακομμάτιστες και μόνη τους αποστολή είναι η προστασία της Πατρίδος? Στον Στρατό Ξηράς τα τελευταία 2 χρόνια αντικαταστάθηκαν 4 Αρχηγοί, για ποιο λόγο, με ποια κριτήρια προήχθησαν και γιατί αποστρατεύονται πριν καν τοποθετηθούν και πριν καν παρουσιάσουν το οποιοδήποτε έργο. Μήπως τελικά δεν κρίνονται εκ του επιτελουμένου έργου αλλά από άλλα κριτήρια?
Η απάντηση φυσικά είναι γνωστή σε όλους, και είναι πρόβλημα το οποίο οι κυβερνώντες δεν επιθυμούν να λύσουν, όπως δεν επιθυμούν να λύσουν και πολλά άλλα προβλήματα αυτού του τόπου.
Επειδή όμως δεν ωφελεί απλά να καταγράφουμε προβλήματα αλλά να προτείνουμε και λύσεις απλές και εφαρμόσιμες θα προτείνω και την λύση σχετικά με τις κρίσεις και προαγωγές στις ΕΔ.
Υπό την προϋπόθεση λοιπόν ότι θέλουμε πραγματικά ακομμάτιστες ΕΔ οι οποίες να ασχολούνται αποκλειστικά με το επιχειρησιακό τους έργο οι κρίσεις όλων των βαθμίδων της Ιεραρχίας των ΕΔ αρχής γενομένης εκ των Αρχηγών των κλάδων αλλά και του Αρχηγού ΓΕΕΘΑ να είναι αποκλειστικό μέλημα και ευθύνη των ΕΔ με συγκεκριμένη διάρκεια θητείας 2+1 έτη για τους Αρχηγούς, ώστε να προλαβαίνουν να κριθούν και εκ του έργου τους και όχι όποτε έχουμε εκλογές, διότι έτσι όπως διαμορφώθηκε η πολιτική κατάσταση στην χώρα μας μπορεί να αλλάζουμε κυβερνήσεις και κάθε 6 μήνες, τι θα κάνουμε δηλαδή θα αλλάζουμε και Αρχηγούς των κλάδων κάθε 6 μήνες.
Με τον τρόπο αυτό πιστεύω ότι θα δυνηθούν οι ΕΔ να ασχοληθούν απερίσπαστα να με το επιχειρησιακό τους έργο και να επιλέξουν για την ηγεσία εκ των ΑΞΙΩΝ ΚΑΙ ΙΚΑΝΩΝ τους ΙΚΑΝΟΤΕΡΟΥΣ.
Ευχόμαστε στους απερχόμενους αξίους συναδέλφους πρωτίστως υγεία και στους νέους Αρχηγούς καλή επιτυχία στο δύσκολο έργο τους.
Ανάργυρος Σαρήπαπας
Α΄Αντιπρόεδρος ΣΕΕ - Υποστράτηγος ΕΑ
Βέβαια η ενέργεια αυτή σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να συγκριθεί με την ενέργεια Μπεγλίτη, τις επιπτώσεις της οποίας ακόμη υφίσταται το στράτευμα, όμως τίθενται ορισμένα ερωτήματα, τα οποία χρήζουν απαντήσεων. Γιατί η κάθε νέα κυβέρνηση έχει ως πρώτο μέλημα της να αντικαταστήσει την ηγεσία των ΕΔ, από την στιγμή που αυτές είναι ακομμάτιστες και μόνη τους αποστολή είναι η προστασία της Πατρίδος? Στον Στρατό Ξηράς τα τελευταία 2 χρόνια αντικαταστάθηκαν 4 Αρχηγοί, για ποιο λόγο, με ποια κριτήρια προήχθησαν και γιατί αποστρατεύονται πριν καν τοποθετηθούν και πριν καν παρουσιάσουν το οποιοδήποτε έργο. Μήπως τελικά δεν κρίνονται εκ του επιτελουμένου έργου αλλά από άλλα κριτήρια?
Η απάντηση φυσικά είναι γνωστή σε όλους, και είναι πρόβλημα το οποίο οι κυβερνώντες δεν επιθυμούν να λύσουν, όπως δεν επιθυμούν να λύσουν και πολλά άλλα προβλήματα αυτού του τόπου.
Επειδή όμως δεν ωφελεί απλά να καταγράφουμε προβλήματα αλλά να προτείνουμε και λύσεις απλές και εφαρμόσιμες θα προτείνω και την λύση σχετικά με τις κρίσεις και προαγωγές στις ΕΔ.
Υπό την προϋπόθεση λοιπόν ότι θέλουμε πραγματικά ακομμάτιστες ΕΔ οι οποίες να ασχολούνται αποκλειστικά με το επιχειρησιακό τους έργο οι κρίσεις όλων των βαθμίδων της Ιεραρχίας των ΕΔ αρχής γενομένης εκ των Αρχηγών των κλάδων αλλά και του Αρχηγού ΓΕΕΘΑ να είναι αποκλειστικό μέλημα και ευθύνη των ΕΔ με συγκεκριμένη διάρκεια θητείας 2+1 έτη για τους Αρχηγούς, ώστε να προλαβαίνουν να κριθούν και εκ του έργου τους και όχι όποτε έχουμε εκλογές, διότι έτσι όπως διαμορφώθηκε η πολιτική κατάσταση στην χώρα μας μπορεί να αλλάζουμε κυβερνήσεις και κάθε 6 μήνες, τι θα κάνουμε δηλαδή θα αλλάζουμε και Αρχηγούς των κλάδων κάθε 6 μήνες.
Με τον τρόπο αυτό πιστεύω ότι θα δυνηθούν οι ΕΔ να ασχοληθούν απερίσπαστα να με το επιχειρησιακό τους έργο και να επιλέξουν για την ηγεσία εκ των ΑΞΙΩΝ ΚΑΙ ΙΚΑΝΩΝ τους ΙΚΑΝΟΤΕΡΟΥΣ.
Ευχόμαστε στους απερχόμενους αξίους συναδέλφους πρωτίστως υγεία και στους νέους Αρχηγούς καλή επιτυχία στο δύσκολο έργο τους.
Ανάργυρος Σαρήπαπας
Α΄Αντιπρόεδρος ΣΕΕ - Υποστράτηγος ΕΑ
RSS Feed
